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    送電設計室舉辦方案匯報競賽

    為培養青年員工的溝通表達能力,提升方案匯報水平,傳承企業(yè)文化,6月27日,電力設計分公司送電設計室成功舉辦設計方案匯報競賽。電力設計分公司經(jīng)理兼總工齊林燕、送電設計室主任翟玉明及各技術(shù)指導人參與了本次評比工作。

    比賽中,選手們表達流暢,各有千秋,展示出了平日里的積累以及對方案匯報的新思路。匯報結束后,各評委分別對參賽選手的表現給予肯定并給出相應建議,并對青年員工們提出了殷切希望。

    本次比賽給青年員工提供了展示自我的平臺,使青年員工在比賽中相互學(xué)習、取長(cháng)補短、共同提高。希望通過(guò)各種比賽活動(dòng),鍛煉員工們的綜合能力,同時(shí)為泰達設計青年人才培養做出更多貢獻。

    (送電設計室供稿)